この機会に
葉月
14.06.24 11:42
1986年から施行されていた、男女雇用機会均等法が改正を経て、改正男女雇用均等法が7月1日から施行されます。募集、採用に関わる「間接差別」として禁止される対象範囲の拡大や、職場セクハラ防止に対する細やかな対応もあり、事業主、雇われる側も知っておくべきだと思います。厚生労働省のページに詳しく記載されています。
配慮に欠けたセクハラ野次発言、問題は終わってないです。
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