19.02.26 21:46

職場のハラスメントが減らないひとつめの理由
は、｢思いやり｣や｢道徳心｣の欠如として片づけら
れないほど、その根はもっと深いと私は考えます。
それは、ハラスメント加害者側の｢無知｣
｢無自覚｣｢想像力の欠如｣です。
そもそも、自覚を持って｢相手をいじめたい｣
｢ハラスメントしたい｣ と考える人はいないと
私は信じます。

職場のなかには自分自身がストレスや、
やらなければならない仕事でいっぱいいっぱい
で、自分のしていることが見えていなかったり
、自分のなかの思いやりの心に気づく余裕
のない人が多くいます。
同僚がハラスメント被害を受けていること
を見て見ぬ振りして、あとになって後悔し
ている人たちも多くいます。
人は自分に余裕がないと、なかなか他人に
優しくはできません。
個々の社員のストレス軽減もハラスメント
を避けるためには必要です。